Apurahahakemus

Lyhyt kuvaus hankkeesta: Hankkeen tavoitteena on kehittää helppokäyttöinen digitaalinen ”valmentaja” sovellus, joka antaa tietoa ja työkaluja työyhteisön monimuotoisuuden kohtaamiseen sekä työkyvyn ylläpitämiseen. Liiketoiminnan näkökulmasta on oleellista tukea työkulttuuria, työssä jaksamista sekä ehkäistä yksilöiden syrjäytymistä työyhteisössä lisäämällä ymmärrystä erilaisuudesta – eri elämänvaiheisiin, ikääntymiseen, neuropsykologisiin vivahteisiin sekä kulttuurisiin taustoihin ja toimintatapoihin liittyvistä aspekteista. Hanke tuottaa yrityksille vapaasti hyödynnettävän helppokäyttöisen digitallisen sovelluksen, joka sisältää tietoa, menetelmiä ja konkreettisia harjoitteita erilaisuuden kohtaamiseen työpaikalla sekä työntekijän työkyvyn ylläpitämiseen. Sovellus auttaa yritystä ehkäisemään syrjäytymistä työyhteisössä ja pidentämään työuria varhaisen tunnistamisen ja puuttumisen keinoin. Sovellus sisältää kirjaston erilaisia asia- ja toimintakortteja, joita käytetään tukena työyhteisön kohtaamisissa.